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2020年 教师工资不低于公务员年底须完成

5与19日,教育部举行新闻发布会,教育督导局局长田祖荫表示,教育部就“义务教育教师工资水平不低于公务员”连发2个通知,要求今年底以前必须完成这项目标任务,作为一项硬任务,要求各地开展自查,下半年9月10月将组织实地的检查督查。  


 这对于打算考教师的考生而言是一个好消息,政策落地,老师的心也踏实了。当老师还有哪些优势?一起来看看!  教师待遇提升,事业单位待遇  教师编制属于全额拨款事业编制,也就是享受着事业单位的工作待遇。 


 教师工资是由岗位工资、职称工资、绩效工资以及各类津补贴等组成,其中职称工资是随着你的职称晋升而相应升高的,以及你的教龄长短也都将会在退休金中有所体现。除此之外,还会在年终会上颁发奖金,可以称其为年终奖金或者我们所听说的第13个月工资等。当然实际上在实行绩效工资后,第13个工资不再进行单独发放,而是平均到了每月绩效当中,因此我们老师会明显感觉到自己的当月工资有所提高了。   


寒暑假带薪休假,有自由的时间空间  

上学的我们都知道,暑假、寒假是我们最期待的时光,除了需要写假期作业这件痛苦的事情之外那就是玩了。而与此同时教师也在放假,他们不需要写作业呀,那就意味着有更多自己的时间去享受生活,你可以去学习提升自己,也可以选择去周游世界。掐指一算一年365天中,教师全年也就180天左右在上班,而且还都是带薪休假,想想就是一件美差。  


 社会地位高,利于家庭教育  教师的专业优势是工作不辛苦,离家近,工作稳定。


自古以来,儒家思想在我国一直处于领先地位,提倡尊师重教。


全社会对教师有高度的尊重。因此,成为一名教师后,社会地位相对较高,受到家长和学生的尊重。当老师不仅可以教育学生,还能教育自己的孩子。时刻充电,终身学习。   


大家更希望拥有一份稳定的体制内工作,教师成了多数人的首选,那么我们也要充分准备去迎接挑战。



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